MSU Green Energy, la división de energías renovables dentro del holding MSU de la familia Uribelarrea, anunció el lanzamiento de sus programas de Jóvenes Profesionales y pasantías, destinados a ofrecer oportunidades de formación y desarrollo profesional a estudiantes y recién graduados. Según la compañía, ambos programas reflejan su fuerte compromiso con la promoción del talento joven y la preparación de futuros líderes en el sector energético.
Las pasantías permitirán a los participantes obtener experiencia práctica, aplicando sus conocimientos académicos en un entorno laboral real y colaborando de manera directa con profesionales altamente capacitados y experimentados.
MSU Green Energy está en la búsqueda de jóvenes graduados con talento y motivación para integrarse a su equipo en el sector de las energías renovables. A través de su programa, los seleccionados tendrán la oportunidad de desarrollar habilidades técnicas y de liderazgo, participando en proyectos estratégicos que contribuirán al avance del sector energético.
El programa ofrece mentorías personalizadas con expertos de la industria, formación especializada y la posibilidad de involucrarse en proyectos clave. Además, está diseñado para fortalecer las capacidades de los participantes y prepararlos para enfrentar los desafíos del sector energético.
El programa ofrece diversas oportunidades de formación y desarrollo para los participantes. Entre los aspectos más destacados, se encuentran:
- Mentorías personalizadas con profesionales altamente experimentados en la industria de las energías renovables.
- Formación especializada, que permite a los jóvenes graduados involucrarse en proyectos estratégicos clave.
- Desarrollo de habilidades tanto técnicas como de liderazgo, fundamentales para afrontar los desafíos del sector energético.
Requisitos para participar en el programa:
- Graduados en Ingeniería con un fuerte interés en especializarse en energías renovables.
- Dominio de herramientas informáticas.
- Nivel avanzado de inglés.
- Disponibilidad para reubicarse o viajar frecuentemente al interior del país.
El Programa de Jóvenes Profesionales tiene una duración inicial de seis meses, con la posibilidad de extenderse por seis meses adicionales. El objetivo del programa no es solo atraer talento emergente, sino también brindar una plataforma que permita a los participantes desarrollar competencias técnicas y de liderazgo, preparándolos para enfrentar los desafíos futuros, según destacaron.
El programa está dirigido a jóvenes graduados y talentos emergentes que desean generar un impacto en el sector de la energía verde. A través de mentorías personalizadas, formación especializada y la participación en proyectos estratégicos, los participantes tendrán la oportunidad de desarrollar sus habilidades profesionales mientras colaboran con líderes y expertos en la industria.
“En MSU Green Energy, estamos convencidos de que el futuro y el crecimiento de nuestra compañía depende en gran medida de la creación de nuevas oportunidades de desarrollo para el talento joven”, comentó Nazareno del Castillo, gerente de Capital Humano.
El ejecutivo también destacó: “Estos programas no solo potenciarán nuestra capacidad de innovación, sino que también brindarán nuevas oportunidades de formación y crecimiento a jóvenes profesionales”.
Sobre MSU
El grupo está conformado por tres unidades principales: MSU Agro, la compañía original dedicada al sector agrícola, MSU Energy, enfocada en la generación de energía térmica; y MSU Green Energy, que opera en el ámbito de las energías renovables.
Desde su fundación en 1860, MSU ha mantenido un enfoque proactivo y de mejora continua. Actualmente, es una de las principales productoras de granos de Argentina, gestionando 165.000 hectáreas entre tierras propias y arrendadas. Además, a través de su servicio de gerenciamiento para inversores internacionales, opera un total de 210.000 hectáreas distribuidas entre Argentina, Brasil y Paraguay.
Sobre MSU Green Energy
En 2022, MSU decidió expandir su presencia en el sector de las energías renovables con la creación de MSU Green Energy, bajo el liderazgo de Manuel Santos Uribelarrea Balcarce. El objetivo principal de esta nueva unidad es proveer energía que impulse negocios más sostenibles y competitivos, con un impacto positivo tanto en las personas como en las industrias y el desarrollo del país.
MSU Green Energy ha fortalecido su compromiso con la transición hacia fuentes limpias mediante la operación y construcción de trece parques solares en las regiones del noroeste (NOA) y noreste (NEA) de Argentina. Estos parques tienen una capacidad total de 835 MW, suficiente para abastecer a más de 300.000 hogares con energía renovable.
La compañía está enfocada en un futuro más sostenible, alineándose con los objetivos globales de descarbonización y contribuyendo de manera significativa a la reducción de emisiones de CO2, apoyando así la lucha contra el cambio climático.
Periodista especializado en tecnología, energía e infraestructura.
