La historia de Globant en India es el reflejo de una estrategia global que combina adquisiciones inteligentes, expansión orgánica y un enfoque decidido en la innovación. Desde su llegada al país asiático en 2015, la compañía fundada por Martín Migoya, Guibert Englebienne, Martín Umaran y Néstor Nocetti no ha dejado de crecer, consolidándose como un actor relevante en el sector de servicios digitales en India.
Los primeros pasos: la adquisición de Clarice Technologies
La presencia de Globant en India comenzó formalmente en mayo de 2015, cuando adquirió la empresa local Clarice Technologies, ubicada en Pune. Clarice era una firma especializada en ingeniería de productos digitales, con una fuerte reputación en el diseño de experiencias de usuario (UX/UI) y el desarrollo de software para clientes internacionales. El monto de la transacción, estimado entre 20 y 25 millones de dólares, representó una de las primeras operaciones de Globant fuera de América Latina y marcó un hito: fue la primera compañía argentina de tecnología que adquirió una empresa en India.
La estrategia era clara: establecer un centro de operaciones en uno de los mayores polos tecnológicos del mundo, acceder a talento especializado y diversificar su base de delivery global. Con la adquisición de Clarice, Globant no solo sumó capacidades técnicas, sino también una estructura instalada en Pune, ciudad considerada el segundo hub tecnológico de India después de Bangalore.
Tras la integración de Clarice Technologies, Globant profundizó su presencia en India con la apertura y ampliación de oficinas en Pune y posteriormente en Bangalore (Bengaluru). Actualmente, Globant opera en:
- Pune: Wing A & B, Level 5, Tower IV, Cybercity, Magarpatta City, Hadapsar, Pune – 411 013.
- Bangalore: Oficinas en el estado de Karnataka, dentro del ecosistema tecnológico de la ciudad.
La oficina de Pune, en particular, se destaca como uno de los espacios más grandes de la compañía a nivel global. El edificio alberga innovadoras instalaciones, incluyendo una área de recreación con un ajedrez gigante, toboganes en forma de serpiente y hasta un camión real dentro del campus, en línea con la cultura corporativa de Globant que fomenta la creatividad y el bienestar.
Crecimiento del equipo en India
En cuanto a la plantilla, Globant India ha mostrado un crecimiento sólido y sostenido. A abril de 2025, Globant cuenta con entre 1.000 y 5.000 empleados en sus oficinas indias, de acuerdo a información publicada en su último reporte corporativo. Este número representa una fracción importante de los más de 31.200 colaboradores que la compañía emplea en todo el mundo, distribuidos en 35 países.
El perfil de los empleados en India es diverso, con una fuerte concentración en perfiles de software engineering, quality assurance, cloud computing, inteligencia artificial y diseño UX/UI. La compañía también ha desarrollado programas específicos de onboarding, formación y liderazgo para integrar el talento indio a su cultura organizacional.
Globant y Nvidia se asocian para impulsar la innovación en IA empresarial
Globant no solo ha invertido en infraestructura en India, sino que también ha contribuido a la generación de empleo de calidad. Según Glassdoor India y diversas fuentes de mercado, los salarios promedio para algunas posiciones en Globant India son:
- Senior Software Engineer: entre ₹10 a ₹36 lakhs anuales.
- Software Engineer: entre ₹6.5 a ₹22.1 lakhs anuales.
- Automation Test Engineer: entre ₹6 a ₹25 lakhs anuales.
- Technical Lead: entre ₹15.9 a ₹39 lakhs anuales.
Estos niveles salariales están alineados con los estándares del mercado IT en India, reforzando la competitividad de Globant como empleador.
La operación en India es clave para la estrategia «Globant 4.0», centrada en acompañar la transformación digital de clientes globales a través de una red distribuida de talento. India ofrece a Globant acceso a un ecosistema tecnológico dinámico, costos competitivos y una cultura de innovación que se alinea con sus valores.
En 2025, Globant sigue invirtiendo en India, explorando nuevas adquisiciones de empresas de nicho y expandiendo sus áreas de expertise en cloud computing, data analytics, gaming y experiencia del cliente. La empresa también apuesta por alianzas estratégicas con universidades y centros de investigación para nutrir su cantera de talento.
El papel de Globant India en la estructura global
India cumple una función estratégica dentro de Globant no solo como «centro de delivery», sino también como plataforma de innovación. Los equipos en Pune y Bangalore trabajan directamente en proyectos para clientes de Estados Unidos, Europa y Asia, brindando servicios de diseño de productos digitales, desarrollo de aplicaciones, modernización de infraestructura cloud y proyectos de inteligencia artificial.
Además, India es un pilar en la estrategia de diversificación geográfica de Globant, permitiendo a la empresa mantener operaciones resilientes ante cambios políticos, económicos o de mercado en otras regiones.
Desde su fundación en Buenos Aires en 2003, Globant ha evolucionado hasta convertirse en uno de los principales jugadores globales en transformación digital. Su incursión en India, iniciada con la adquisición de Clarice Technologies en 2015, es un capítulo fundamental de esa historia.
Hoy, a abril de 2025, Globant India es sinónimo de talento, innovación y crecimiento, con oficinas vibrantes en Pune y Bangalore, miles de empleados, y un rol protagónico en la estrategia global de la compañía. En un mercado cada vez más competitivo, Globant demuestra que la combinación de visión global, raíces locales y cultura de innovación es la clave para liderar el futuro digital.
Colaborador en ReporteAsia.
