El gobierno de Macao ha anunciado el lunes en el boletín oficial los detalles de dos nuevos planes de contratación de talentos para los sectores cultural y deportivo.
En virtud del Nuevo Régimen Jurídico para la Contratación de Personal Cualificado, en vigor desde julio, el gobierno de la RAE introdujo un sistema de contratación de talentos con el fin de hacer frente a la escasez de profesionales especializados en Macao y promover la diversificación económica.
El sistema puede dividirse en tres secciones específicas: una para talentos de alto nivel, otra para talentos destacados y la última para profesionales avanzados.
Los dos nuevos regímenes anunciados el lunes están destinados exclusivamente a quienes trabajan en los ámbitos cultural y deportivo, y abarcan hasta 10 campos, como las artes y el espectáculo, los medios digitales, la revitalización urbana, la competición y el entrenamiento deportivos, la traducción y la interpretación, la gestión culinaria, el desarrollo de negocios MICE, la enseñanza y la investigación en los sectores cultural y deportivo, y la planificación de campañas.
Según las autoridades, los candidatos al programa de talentos excepcionales deben poseer un título de licenciatura o superior en los campos pertinentes, con un mínimo de cuatro años de experiencia laboral. Los licenciados en otras disciplinas deben tener al menos seis años de experiencia laboral.
Por su parte, los aspirantes al régimen profesional deben cumplir el mismo requisito de formación, junto con un mínimo de dos años de experiencia laboral. Del mismo modo, los licenciados en otras disciplinas deben demostrar otros dos años de experiencia laboral.
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Los candidatos a este régimen también deben ser contratados por un empleador local o comprometerse a ocupar un puesto en zonas con escasez de mano de obra en los 90 días siguientes a la obtención del permiso de residencia.
Según las autoridades, los candidatos al programa de talentos excepcionales deben poseer un título de licenciatura o superior en los campos pertinentes, con un mínimo de cuatro años de experiencia laboral
El requisito salarial del programa establece que los profesionales deben ganar un salario anual de al menos 360.000 MOP (44.750 USD). Sin embargo, las personas que reúnan determinadas cualificaciones educativas pueden ver reducido su requisito salarial a 300.000 MOP.
Todos los candidatos potenciales son evaluados con arreglo a un mecanismo de puntuación dividido en seis secciones, que incluyen la edad, el nivel académico, el dominio del idioma, los antecedentes familiares, la experiencia profesional, así como los logros personales.
Artículo republicado en el marco de un acuerdo con Macau Business para compartir contenido. Link al artículo original:https://www.macaubusiness.com/govt-announces-details-on-two-recruitment-schemes-for-cultural-and-sports-talent/
