La Quinta Cumbre de Negocios Inclusivos de la ASEAN ha concluido el 27 de octubre. El tema de este evento híbrido de dos días de duración fue “Together ASEAN IBee” (entorno propicio para los negocios inclusivos).
En su discurso de apertura, el ministro principal de Camboya, el ministro de Industria, Ciencia, Tecnología e Innovación (MISTI) Kitti Settha Pandita Cham Prasidh mencionó que “Con la visión de Samdech Techo Hun Sen, primer ministro de Camboya, de transformar y continuar las medidas de salvaguarda para el Desarrollo Nacional de todas las formas de riesgos e incertidumbres, identificamos los negocios inclusivos (IB) como una de las formas más gratificantes de complementar nuestro esfuerzo para reducir la pobreza a escala de una manera muy sistémica con un impacto cualitativo capaz de llegar a más mujeres y jóvenes, y contribuir a aumentar el empleo para el avance económico sobre la base de la circularidad empresarial, la mente verde y la innovación. ”
“La ASEAN ha realizado varios esfuerzos para promover la IB en la región. Espero que la ASEAN continúe encabezando la agenda de las IB y presente más programas concretos sobre las IB en estrecha colaboración con el sector privado, incluido el Consejo Asesor Empresarial de la ASEAN”, añadió.
“La ASEAN ha realizado varios esfuerzos para promover la IB en la región”
En la cumbre se debatió la aplicación de las Directrices para la Promoción de los Negocios Inclusivos en la ASEAN, en particular sobre los incentivos a la inversión en IB, los instrumentos políticos y los mecanismos de apoyo.
En su intervención, la secretaria general adjunta de las Naciones Unidas y secretaria ejecutiva de la Comisión Económica y Social de las Naciones Unidas para Asia y el Pacífico (CESPAP), Armida Salsiah Alisjahbana, destacó que “además de la acción gubernamental, el sector privado desempeña un papel fundamental en el apoyo a la recuperación económica para un futuro más sostenible, inclusivo y resistente. En este sentido, están surgiendo modelos empresariales innovadores como los negocios inclusivos, y demostrando que es posible proporcionar bienes, servicios y medios de vida -sobre una base comercialmente viable- a personas que a menudo son pasadas por alto por las empresas puramente orientadas al beneficio”.
El director ejecutivo de la Red de Acción para los Negocios Inclusivos (iBAN), Christian Jahn, ha declarado que “la ASEAN está siendo considerada a nivel mundial como pionera e inspiradora en la promoción de los negocios inclusivos desde que sus líderes hicieron un llamamiento para desarrollar entornos propicios en 2017. En la Cumbre de BI de la ASEAN de este año, los responsables políticos de Nigeria, Zambia y la India compartirán y debatirán los avances con sus pares de la ASEAN. El primer intercambio Sur-Sur sobre BI en 2019 contribuyó al inicio de programas de desarrollo de políticas de BI en el África subsahariana. La promoción de la IB está ganando impulso en todo el mundo contribuyendo a una transformación del mercado socioecológico global.”
Alexander Bohmer, el director de la OCDE para el sur y el sudeste de Asia, dijo que “la promoción de los negocios inclusivos y las empresas sociales son bloques de construcción importantes para un futuro sostenible. Sin embargo, los empresarios de las IB pueden necesitar políticas de apoyo para que sus planes de negocio sean financieramente viables. Además de un clima empresarial predecible y transparente, las políticas para mitigar los riesgos financieros pueden actuar como importantes incentivos de inversión para los negocios inclusivos. La Quinta Cumbre ofrece una excelente oportunidad para intercambiar sobre estas y otras herramientas viables de promoción de los negocios inclusivos. La OCDE se compromete, junto con sus socios, a apoyar soluciones innovadoras que fomenten los BI en la ASEAN”.
En su intervención, el director regional de OXFAM para Asia, John Samuel, añadió que “para OXFAM, los negocios inclusivos contribuirán a eliminar la pobreza y a mejorar las condiciones de vida de quienes trabajan en la cadena de valor, al tiempo que garantizan la sostenibilidad de las empresas. Al pasar a la práctica de los negocios inclusivos, las empresas tienen un papel fundamental en la reducción de la pobreza y en el acceso a los recursos compartidos por las personas que se encuentran en la base de la pirámide, especialmente las mujeres, que constituyen la mayor parte de la mano de obra informal en las cadenas de valor agrícolas. Y las MIPYMES, que representan entre el 88,8% y el 99,9% del total de las empresas de la ASEAN y entre el 51,7% y el 97,2% del empleo total, deberían poder adoptar y promover prácticas empresariales inclusivas en la región, ofreciéndoles incentivos para ello”.
El evento fue organizado por MISTI de Camboya, en cooperación con la Secretaría de la ASEAN; ESCAP; iBAN, un programa global financiado por el Ministerio Federal Alemán de Cooperación Económica y Desarrollo e implementado por GIZ; OCDE; y OXFAM. Los premios ASEAN Inclusive Business Awards 2022, que premian a diez empresas de BI de los países de la ASEAN por su excelente desempeño en la adhesión a los conceptos de BI y la generación de impactos socioeconómicos en las personas de la Base de la Pirámide (BoP), se organizaron en colaboración con la ASEAN-BAC como parte de la cumbre.
Desde 2020, Camboya ha sido un país líder en la ASEAN en la promoción de los negocios inclusivos. En 2021, Camboya puso en marcha su primer estudio sobre el panorama de los BI y celebró su primera acreditación de BI, reconociendo a 18 empresas de BI. En agosto de 2022, el Gobierno Real de Camboya emitió una decisión sobre el establecimiento del Grupo Directivo de BI bajo el liderazgo de MISTI con la participación de representantes de organismos gubernamentales y asociaciones empresariales, para liderar la iniciativa de BI en Camboya.
Colaborador en ReporteAsia
