Los funcionarios responsables de la educación, el trabajo y el desarrollo de los recursos humanos en la región de la APEC están trabajando en conjunto para sentar las bases de una economía integradora y sostenible.
Mediante la implementación de políticas que aseguren la igualdad de acceso a la educación, la formación y las oportunidades de empleo, buscan promover la inclusión en todos los sectores de la sociedad.
Durante una reunión llevada a cabo en Detroit, el Grupo de Trabajo sobre Desarrollo de Recursos Humanos de APEC discutió la importancia de adoptar enfoques resilientes y adaptables en respuesta a los desafíos planteados por la pandemia, la cual ha afectado profundamente los sistemas educativos a nivel mundial.
Entre los objetivos planteados se encuentran la evaluación y el cierre de las brechas de competencias, así como el fortalecimiento de la educación y la formación profesional a lo largo de toda la vida laboral. Se reconoce el importante papel del diálogo social y la participación de la mano de obra y los empleadores para comprender el impacto de las políticas aplicadas.
Li subrayó la importancia de desmantelar los prejuicios de género, derribar las barreras para las personas con discapacidad y crear un entorno que fomente la diversidad y la inclusión. Se hizo hincapié en la necesidad de enfocar los esfuerzos en las poblaciones desatendidas de las economías de la región.
APEC destaca la importancia de cadenas de suministro sólidas y la reducción de emisiones
Además, los funcionarios abordaron la urgencia de enfrentar el cambio climático y discutieron cómo garantizar que la transición hacia una economía más sostenible sea inclusiva. Se exploró el papel de la formación en economía verde para preparar a la fuerza laboral y respaldar esta transición.
Durante la reunión, se compartieron mejores prácticas y políticas que respaldan una fuerza laboral inclusiva. También se abordaron los nuevos desafíos en materia de seguridad y salud laboral en la era digital, en la cual los avances tecnológicos y la transformación digital están transformando la dinámica del trabajo.
Se resaltó la importancia del pensamiento crítico, la resolución de problemas, la adaptabilidad y la alfabetización digital.
Con esta colaboración y enfoque en la igualdad de acceso a la educación y oportunidades laborales, los funcionarios de APEC buscan construir una región más inclusiva y preparada para enfrentar los desafíos actuales y futuros.
